DOMY PRYWATNE W ANGLII

Oferta skierowana jest do kobiet, które chcą w angielskich rodzinach opiekować się osobami starszymi, dziećmi lub prowadzić dom. Kandydatka i rodzina, która ją zatrudnia, podpisują ze sobą umowę o pracę. Rodzina załatwia wszystkie formalności związane z zatrudnieniem.

Warunki pracy:

180-200 funtów netto na tydzień
bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie
1-2 dni wolne w tygodniu
4-5 tygodni płatnego urlopu w ciągu roku

Wymagania:

25-60 la
komunikatywna znajomość angielskiego
dyspozycyjność na minimum 6 miesięcy
doświadczenie w opiece nad dziećmi lub osobami starszymi (dotyczy kandydatek na opiekunki)
doświadczenie w prowadzeniu domu (umiejętność gotowania)
prawo jazdy jest dużym atutem

Zestaw wymaganych dokumentów:

1. Formularz zgłoszeniowy
2. List motywacyjny w języku angielskim (kilka zdań o sobie, powodach wyjazdu, dotychczasowym doświadczeniu zawodowym, umiejętnościach przydatnych w prowadzeniu domu/ zajmowaniu się dziećmi/ osobami starszymi
3. Dwie referencje od obecnych lub poprzednich pracodawców. Jeżeli nie jest możliwe uzyskanie dwóch referencji z pracy, za drugie może służyć opinia osoby, która Panią dobrze zna, np. lekarz, ksiądz, może to być również koleżanka z pracy, ewentualnie sąsiadka. Referencje muszą być przetłumaczone na język angielski (tłumaczenie przysięgłe nie jest wymagane). Istnieje też możliwość tłumaczenia referencji w naszym biurze.
4. 1 zdjęcie paszportowe (z uśmiechem)
5. 4 zdjęcia prywatne (np. z rodziną, przyjaciólmi, dziećmi, którymi kandydatka się opiekowała)

W późnieszym terminie, po otrzymaniu oferty pracy, potrzebne będzie również zaświadczenie lekarskie (formularz do pobrania) i zaświadczenie o niekaralności (do uzyskania w najbliższym sądzie).

Procedura aplikacyjna

Prosimy o przesłanie dokumentów wymienionych w pkt. 1-5 do biura Mikroserwis w Krakowie. Po ich otrzymaniu rozpoczniemy przedstawianie kandydatki rodzinom goszczącym.

Po otrzymaniu oferty pracy, Mikroserwis skontaktuje się z kandydatką i ustali z nią datę telefonicznej rozmowy z rodziną. Po wzajemnej akceptacji kandydatka otrzymuje pisemną ofertę pracy, dostarcza zaświadczenie lekarskie i zaświadczenie o niekaralności oraz podpisuje umowę z Mikroserwisem. Następnym etapem jest ustalenie daty wyjazdu do Anglii. Każda rodzina odbiera kandydatkę z dworca lub lotniska.

Przez cały okres pobytu kandydatka pozostaje pod opieką biura Mikroserwis i angielskiej organizacji partnerskiej.